VAR-2.
Inzicht in de relatie tussen werk, privé en klachten.
Psychosociale klachten ontstaan vaak door een combinatie van factoren. Met de VAR-2 vragenlijst krijg je snel en gestructureerd inzicht in wat er speelt.
Zo kun je tijdig de juiste stappen zetten en uitval voorkomen.
.jpg?width=590&height=526&name=Man%20achter%20laptop%20(stress).jpg)
Waarom de VAR-2 waardevol is.
Veel werknemers melden zich ziek met fysieke klachten, terwijl er op de achtergrond andere factoren spelen. Door vroegtijdig inzicht te krijgen in deze factoren kan langdurig verzuim vaak worden voorkomen. De VAR-2 helpt om:
- psychosociale klachten sneller te herkennen
- oorzaken van stress of overbelasting te achterhalen
- het gesprek tussen werknemer en professional te ondersteunen
- gericht ondersteuning of coaching in te zetten
- langdurig verzuim te voorkomen
Door deze inzichten ontstaat er ruimte om samen naar oplossingen te zoeken, zowel op het werk als in de privésituatie.
Praktijkvoorbeeld: hoe de VAR-2 verschil maakte.
- Ziekmelding die langer duurt Annet meldde zich ziek met wat leek op een griepje. Na twee weken was ze echter nog steeds niet hersteld. Daarom kreeg ze het voorstel om de VAR-2 vragenlijst in te vullen.
- Inzicht in werk-privé balans Uit de vragenlijst bleek dat haar werk en privésituatie niet goed in balans waren. Door veranderingen in haar werkrooster werkte ze vier dagen achter elkaar, wat zwaarder bleek dan verwacht.
- Moeite met grenzen aangeven Annet gaf aan dat ze het lastig vond om haar wensen uit te spreken. Zo had ze liever een andere vrije dag gehad en nam ze thuis veel zorgtaken op zich.
- Samen een plan maken Door het gesprek dat volgde, kon Annet haar situatie bespreekbaar maken. Ze kreeg ondersteuning van een coach en werkte aan een betere balans tussen werk en privé.
Wat de VAR-2 kan opleveren.
Door de juiste vragen te stellen ontstaat inzicht in wat er speelt. Dat maakt het mogelijk om gerichte stappen te zetten.
Werknemers krijgen duidelijkheid over factoren die bijdragen aan hun klachten.
.svg)
De resultaten bieden een goede basis voor gesprekken met een bedrijfsarts of praktijkondersteuner.
.svg)
Door tijdig actie te ondernemen kan langdurige uitval vaak worden voorkomen.
Wil je psychosociale klachten en verzuim tijdig aanpakken?
Wil je weten of de VAR-2 kan bijdragen aan het voorkomen van verzuim binnen jouw organisatie? Neem gerust contact met ons op.
Ben je al klant bij Assist Verzuim? Neem dan contact op met jouw vaste casemanager.
Kies het abonnement dat bij jouw bedrijf past.
Professionele verzuimbegeleiding op een manier die bij jou past – voor meer aandacht voor uw medewerkers, rust in jouw organisatie en een gezonde werkcultuur
Assist Basis
- Alle verzuimbegeleiding inbegrepen Je ontvangt dezelfde dienstverlening als bij de andere pakketten: volledige ondersteuning bij verzuim en administratieve handelingen.
- Losse facturen voor elke verrichting Elke handeling wordt apart gefactureerd, zodat je alleen betaalt voor wat je gebruikt.
- HR houdt volledige regie Jouw eigen HR-medewerkers bewaken dossiers en stemmen handelingen nauw af met ons.
Assist Uitgebreid
- Alle verzuimbegeleiding inbegrepen De arbodienst verzorgt dezelfde ondersteuning als bij Compleet, inclusief administratie en wettelijke verplichtingen.
- Beperkt aantal losse facturen Een deel van de handelingen is inbegrepen; extra handelingen worden afzonderlijk gefactureerd.
- Duidelijk overzicht en samenwerking Jij houdt zelf regie, maar krijgt deskundige ondersteuning bij elk verzuimgeval, zodat HR en arbodienst goed samenwerken.
Assist Compleet
- Alle verzuimbegeleiding inbegrepen Je ontvangt volledige ondersteuning bij zieke medewerkers, inclusief alle administratieve handelingen en wettelijke verplichtingen.
- Geen losse facturen Alle handelingen zijn inbegrepen in één vast bedrag, zodat je precies weet welke kosten je jaarlijks maakt.
- Volledige zekerheid en overzicht Jouw dossiers zijn altijd op orde en je voldoet volledig aan de wetgeving, zonder dat je er zelf over hoeft na te denken.